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校企聯合

校企聯合是指利用學校和企業兩種不同的教育環境和教育資源,采取課堂教學與學生參加實踐工作有機結合的教育方式。校企聯合是開展繼續教育的一個有效途徑,它既能充分有效地利用高等學校的教育資源,又能為企業做好職工的繼續教育工作,為企業獲得更大的發展打下堅實的人才基礎。

高等學校與企業聯合開展繼續教育辦學,可以擴大辦學規模,提高辦學水平,提升高校社會形象。高校還可以通過面向企業來探索繼續教育的其他途徑和模式,獲得第一手的資料,同時也解決了辦學經費不足和實習實驗基地缺乏等問題。此外,高校教師在教學過程中能夠與一線職工進行直接交流,接受生產實踐鍛煉,從而為培養“雙師型”教師提供了一個良好的機會和平臺。由于繼續教育所特有的高層次性、創造性、新穎性、實用性等基本屬性,決定了繼續教育的內容必須是“最新知識、最新技術、最新研究成果、最新的教材”,這必將對高等學校的教學科研起著巨大的拉動作用。

企業要發展,人才是關鍵。企業一般都很重視人力資源的開發,最大限度地發揮人的潛能,使之為企業的經濟發展服務。實現校企聯合開展繼續教育,不僅能夠提高企業職工的技能水平和專業知識水平,進一步促進企業的發展,而且通過利用高校的教育資源和師資,可以節約企業的培訓成本,提高培訓質量。

為了實現公司人才培養的可持續發展,更為了給廣大高校創建實習基地,服務于社會,為國家培養合格人才,我公司非常注重校企聯合,并在這一工作方向上取得了階段性的進展。

2014年8月,與天津外國語大學濱海外事學院英語系簽訂《畢業生就業實踐基地》

2015年1月,樂譯通翻譯項目管理實踐正式被納入天津外國語大學濱海外事學院教學計劃,成為一門公選課,算一個學分,成為國內第一家將翻譯管理實踐提升到國家戰略的翻譯企業,開創了國內翻譯管理人才校企聯合新制度。

目前,只有很少一部分企業把科技教育和職工培訓納入企業的長遠發展規劃,各高校在學生實踐方面也有很大的不足,為了彌補這一現狀,實現學校企業的“雙贏”,我公司在校企聯合的道路上任重而道遠。

 

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